Юридическая помощь работнику. Взыскать выплаты при увольнении, Обжаловать не выплату премии, составить жалобу в трудовую инспекцию, составить исковое заявление, защита в суде, обжаловать увольнение.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право, социальное обеспечение. Добрый день! Нужна консультация на счет Ф.З. от 03.10.2018 № 350-ФЗ право на досрочную пенсию имеют граждане с длительным трудовым стажем. С 2019 года лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
Для физического лица. Тема консультации: защита прав потребителей, трудовое право. Добрый вечер. Такой вопрос. Взяли машину в аренду у таксопарка, проездив неделю стало понятно, что таксопарк мутный. Захотели сдать машину, куратор таксопарка отказывает в сдаче машины сейчас, ссылаясь на то, что минимальный срок аренды две недели. Это вообще первый опыт работы в такси, поэтому нет понимания, как поступить. Хотелось бы сдать машину безболезненно и раньше двух недель.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Компания не платит зарплату и предлагает взять часть зарплаты оборудованием по цене закупки. Хочется понять мне стоит ждать банкротства её или брать хоть что-то? я устроен по тк рф.
Юридическая помощь работнику. Составить ходатайство и апелляцию. Пожелания и особенности: Выиграли суд у работодателя, но не устроила сумма компенсации. Нужно подать ходатайство на восстановление сроков и апелляцию на обжалование решения.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Нужна консультация по вопросу о новом законе о деятельности психологов в РФ, хотелось бы получить полное понимание всей картины. Везде информация разрозненная….
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Увольняюсь с работы, начались конфликты с руководителем, необходима консультация юриста по трудовому праву.
Юридическая помощь работнику. Взыскать выплаты при увольнении. Нужна консультация юриста о выплатах при принуждении увольнения по собственному желанию.
Юридическая помощь работодателю. Помощь в выборе оптимальной схемы сотрудничества. Добрый день. Мы ИП (занимаемся созданием сайтов) работаем с одними и теми же самозанятыми (9 человек), производя регулярные и фиксированные выплаты, что в скором времени может расцениваться как подмена трудовых отношений. Переходить на ООО для нас непомерно дорого. Есть бухгалтер на аутсорсе, он предлагает всех переводить на ИП. Но, изучая материалы в интернете, там не сильно разнится ситуация: если новые ИП будут работать с одним и тем же ИП и получать регулярные выплаты (пускай мы даже будем разные дни разные суммы перечислять) это все равно не гарантирует, что в какой-то момент нас всех не проверят на предмет подмены трудовых отношений. Переходить на ООО с минимальной зп + конверт? Но все живут в разных городах. Нужно будет снимать деньги с ООО и делать переводы, что тоже может быть подозрительно. Нужна консультация, как быть в данной ситуации? Если есть какая-то рабочая законная схема, которая продлит срок жизни нашего ИП или мы можем перейти на ООО с минимальными потерями, потому что 43% налогов...можно сразу закрываться)) В связи с чем, как молодой бизнес, ищем помощи для разработки оптимальной схемы сотрудничества с постоянными исполнителями, чтоб быть чистыми перед законом, но и минимизировать финансовую нагрузку.
Для ИП. Тема консультации: налоги, трудовое право. Мы ИП. Занимаемся изготовление и продажей корпусной мебели (кухни и шкафы). Нанимаем на работу менеджеров-дизайнеров, которым проводим полноценное трёхнедельное обучение, в котором обучаем 3D-Дизайн проектированию, замерам помещения с помощью оборудования. После обучения выдаём оборудование (ноутбук, лицензионная флешка для проектирования, материалы фасадов и др) на сумму более 50 000р. Хотим получить консультацию как обезопасить себя от возможных хищений, потому что есть случай, где заявление в полицию не помогает решить наш вопрос и вернуть имущество.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Я студент выпускного курса, учусь по целевому договору, после выпуска должен отработать на предприятии. Хочу проконсультироваться по вопросам: - совмещение с другой работой - оформление секретности - штрафы при разрыве договора - и т.д.
Юридическая помощь работнику. Взыскать выплаты при увольнении. Пожелания и особенности: Работаю в компании «Делимобиль». Моя специальность попадает под сокращение. Мне предлагают уйти по соглашению сторон. Выплачивая дополнительно всего 1 оклад + отпускные. Хочу узнать сколько могу получить и как это сделать.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право, Договор целевого обучения. Нужна помощь в разборе с договором о целевом обучении. Сколько обязана отработать в итоге по договору , если уже работала два года из трех, но тогда еще проходила обучение.
Юридическая помощь работнику. Составить исковое заявление, обжаловать увольнение, Не актуальная спец оценка, принуждение к увольнению, письменный отказ от работы признать вынужденными прогуламипризна.
Юридическая помощь работнику. Составить локальные нормативные акты. 1. Правила внутреннего трудового распорядка____________«__»____2025 г.. 2. Должностная инструкция____________«__»____2025 г.. 3. Положение об обработке и защите персональных данных работников____________«__»____2025 г.. 4. Положение об оплате труда____________«__»____2025 г.. 5. Положение о командировках____________«__»____2025 г.. 6. Положение о диспансеризации____________«__»____2025 г.. 7. Положением о дистанционной работе ____________«__»____2025 г.. 8. Результаты специальной оценки условий труда и инструкция по охране труда____________«__»____2025 г.. 9. Положение о коммерческой тайне____________«__»____2025 г.. 10. Положение об обеспечении режима конфиденциальности информации____________ «__»____2025 г.. 11. Политика информационной безопасности____________«__»____2025 г..
Юридическая помощь работодателю. Ищем юриста, который работает с трудовым правом и работает с договорами смз (составляет, проверяет и т.д.), работает с претензиями (составляет), с отсрочкой платежей, включая отсрочку налоговых платежей. Мы бухгалтерское агенство и ищем юриста для партнерских отношений, кому можем передавать наших клиентов за процент. Если вы готовы пообщаться об этом, то давайте переговорим.
Для ИП. Тема консультации: трудовое право, миграционное право. Требуется консультация по корректному оформлению иностранного гражданина. Гражданин был принят по ТД, уведомление было отправлено в МВД по почте, но вернулось отправителю. Соответственно, ТД не зарегистрирован в базе МВД. Что в этой ситуации корректно сделать, чтобы соблюсти законодательство.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Устроился на работу программистом, специализирующимся на конкретном фреймворке. Сейчас требуют делать задачи по теме, в которой я не разбираюсь.
Как мне найти учеников по профилю трудовое право в Москве?
Зарегистрируйтесь и создайте привлекательный профиль с упоминанием вашей специализации. Обратите внимание на количество доступных заявок от учеников, которое на июнь 2026 года составляет 1088
Какие требования к преподавателям на вашем сайте?
На нашем сайте приветствуются преподаватели с любым уровнем квалификации. Мы рекомендуем указать все свои сертификаты и образование, чтобы увеличить шансы на нахождение учеников
Могу ли я установить гибкий график работы?
Вы полностью контролируете свой график и можете обсуждать его напрямую с учениками, чтобы найти удобное время для обеих сторон
Каков потенциальный заработок для репетитора трудовое право?
Заработок зависит от количества занятий и квалификации. В среднем, за одно занятие можно заработать 293.14 рублей с занятия. Больше занятий в неделю – выше доход