HR-специалисты — работа в Москве

Постоянная работа (полная занятость). Выращивание сх культур. Условия: Комбайнёр и тракторист в КФХ (Луховицкий район, МО) Приглашаем комбайнёра и тракториста на работу в фермерское хозяйство (КФХ) в Луховицком районе Московской области Условия: - Заработная плата обговаривается (от 150т.р.) - Выплата 2 раза в месяц Требования: - Опыт работы на комбайне от 3 лет; - Наличие водительского удостоверения; Что будет входить в Ваши обязанности:- Работа в поле, ремонтные работы и обслуживание с/х техники; - Ответственность и аккуратность в работе Звоните!.

Постоянная работа (полная занятость). Продажа химического сырья для производителей ЛКМ. Условия: Обговаривается индивидуально.

Постоянная работа (полная занятость). Строительство деревянных строений премиум-сегмента. Условия: ?? Ищем сильного менеджера по продажам (удалённо) Сфера: строительство деревянных строений премиум-сегмента Наша компания занимается производством и продажей: — детских игровых домиков — беседок — навесов — вольеров и будок — курятников — хозблоков — нестандартных деревянных проектов Работаем по Москве и Московской области. Делаем красивые, дорогие и качественные изделия с высоким средним чеком. У нас не поток дешёвых заказов, а индивидуальные проекты и клиенты, которым важны сервис, эстетика и качество. ?? Ищем именно продажника, а не “оператора переписок”. Что нужно делать: • Обрабатывать входящие заявки • Продавать, закрывать сделки • Выявлять потребности клиента • Помогать подобрать проект под участок и бюджет • Вести клиента до оплаты • Работать в WhatsApp, Avito, Instagram и по телефону Что важно: • Опыт в продажах от 3 лет • Опыт в строительстве / каркасных домах — большой плюс • Умение общаться с клиентами высокого сегмента • Понимание, как устроены продажи и бизнес в целом • Умение аргументировать цену и продавать ценность, а не “скидки” • Быстрая реакция, ответственность, грамотная речь Специфике продукта обучим. Главное — чтобы вы умели продавать и доводить клиента до сделки. ?? Условия: • Удалённая работа • Фиксированный оклад от 30 000 ? • Дополнительно — высокий процент и бонусы с продаж • Большой поток входящих заявок • Средний доход менеджера: 150 000 – 200 000 ?+ • Возможность долгосрочной работы и роста Ищем человека в команду надолго. Если вы умеете продавать дорогой продукт и чувствуете клиента — у нас можно хорошо зарабатывать. При отклике напишите: Где работали ранее Был ли опыт в строительстве / домах / мебели Какой был средний чек Какой ваш лучший результат в продажах.

Постоянная работа (полная занятость). Общественное питание. Условия: Мы — сеть общественного питания в Ставропольском крае, управляющие сетью из 10 действующих пиццерий формата сетевого фастфуда. В нашем штате работает около 400 сотрудников, при этом до 50% персонала составляют курьеры. Сеть находится в фазе активного роста, что требует системного перезапуска HR-процессов для поддержания устойчивости бизнеса. Ключевые задачи: Будущему руководителю предстоит с нуля выстроить HR-архитектуру, метрики и процессы, так как сейчас полноценная функция отсутствует, а в команде есть только один рекрутер. Основной фокус направлен на управление массовым персоналом, поддержку масштабирования сети и снижение текучести кадров, которая в прошлом году достигала 250-400%. Также потребуется наладить стандарты обучения на платформе iSpring для удержания и быстрого развития управленческого состава. Требования к кандидату Идеальный соискатель должен обладать глубоким пониманием операционной модели фастфуда и практическим опытом работы с высокой текучестью кадров. ❗️Наличие релевантного опыта в сети «Додо» или других компаниях регионального фастфуда (преимущественно СКФО и ЮФО) является ключевым приоритетом. Кандидат должен отличаться высокой скоростью работы, самостоятельностью в привлечении ресурсов и готовностью работать вне классического офисного штата. Условия работы Специалист будет находиться в прямом подчинении у CEO, при этом бюджет по заработной плате не ограничен и будет зависеть от финансовых результатов. В случае переезда из другого региона кандидату гарантируется компенсация билетов и оплата аренды жилья. Форма сотрудничества: ИП или СМЗ. Рассмотрим разные варианты сотрудничества, важно наличие опыта в большой четверке и компетенций!.

Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Специалист по выводу на рынок РФ кормов и добавок для домашних животных. Продажа товаров для домашних животных. Пожелания и особенности: Необходимо найти специалиста, который сможет полностью взять на себя организацию вывода на российский рынок линейки товаров для кошек и собак. Речь идет о: * влажных кормах; * прикормах; * функциональных пюре/лакомствах; * пищевых добавках для домашних животных. Кандидат должен иметь практический опыт запуска аналогичной продукции в России “в белую” — с полным сопровождением разрешительной и сертификационной части. Желателен опыт работы в крупных международных или федеральных компаниях индустрии pet food, например: * Royal Canin; * Mars Petcare; * Purina; * Hill’s; * и аналогичных компани Ключевые компетенции * Знание законодательства РФ в сфере импорта зоотоваров; * Опыт сертификации продукции для животных; * Понимание требований Россельхознадзора и смежных органов; * Навыки проектного управления; * Умение самостоятельно организовать процесс “под ключ”. Основная цель — найти человека, который сможет самостоятельно зайти в проект и полностью взять на себя организацию процесса легального вывода продукции на рынок РФ.

Постоянная работа (полная занятость). Обслуживание канализационных труб. Условия: Требуется «зубастый» продажник в компанию по прочистке канализации и обслуживанию жироуловителей (B2B, СПб и ЛО). Мы ищем не «на телефоне сидеть», а приводить крупных корпоративных клиентов: рестораны, отели, управляющие компании. Продукт — регулярный технический сервис, за который клиенты платят годами. Предлагаем: · Оклад + постоянный процент с договоров. · Свободный график, нацеленность на результат. · Узкая, денежная ниша без космической конкуренции. Ждём от вас: · Опыт продаж услуг бизнесу. · Умение общаться с управляющими и собственниками на одном языке. · Желание зарабатывать и растить клиентский портфель. Пишите, договоримся о встрече-созвоне. Пожелания и особенности: Жду резюме от кандидата с опыт работы!.