Постоянная работа (полная занятость). Услуги для населения. Условия: Ищем специалиста по кадровому делопроизводству для постоянного сопровождения компании на условиях подряда. Компания находится в Москве, штат — около 120 человек. Кадровое движение небольшое: ориентировочно планируется около 10 новых сотрудников в ближайшие 6 месяцев. Основные задачи: — ведение кадрового делопроизводства: приём, перевод, увольнение, изменение условий труда; — подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и других кадровых документов; — ведение кадровых данных в 1С; — работа с КЭДО, контроль подписания кадровых документов; — учёт и кадровое сопровождение больничных; — ведение воинского учёта; — подготовка справок и кадровых документов для сотрудников; — сопровождение договоров с самозанятыми исполнителями по согласованным шаблонам; — консультации сотрудников и руководителей по кадровым вопросам; — контроль корректности кадровой документации и соблюдения требований трудового законодательства. Важно: — практический опыт самостоятельного ведения КДП; — уверенное знание ТК РФ; — опыт работы в 1С и КЭДО; — практический опыт ведения воинского учёта; — опыт сопровождения компаний численностью от 100 сотрудников будет преимуществом. Рассматриваем долгосрочное сотрудничество преимущественно удалённо. При необходимости возможен выезд в офис в Москве по предварительному согласованию. При отклике, пожалуйста, укажите: 1. Стоимость ежемесячного сопровождения компании численностью около 120 человек. 2. Что входит в указанную стоимость. 3. Какие услуги оплачиваются отдельно. 4. Есть ли ограничения по количеству кадровых операций в месяц. 5. Входит ли в стоимость ведение воинского учёта. 6. Работаете ли вы в 1С и КЭДО заказчика. 7. Есть ли опыт сопровождения компаний численностью от 100 сотрудников. 8. Возможен ли периодический выезд в офис в Москве.