Бизнес-трекеры — работа в Москве

Авторский образовательный проект: преподавание индийской и западной философии, санскрита и практик медитации. Индивидуальные занятия, группы и философские чтения. У меня уже 4 года работает собственный образовательный проект. Я самозанятый, самостоятельно веду занятия и развиваю несколько связанных направлений: индивидуальное и групповое изучение западной и индийской философии, санскрита, философские чтения и индивидуальное обучение медитации. Есть выстроенная матрица продуктов, опыт привлечения клиентов через Профи и Авито, ведения Telegram, Instagram и YouTube. Я также проходил обучение по маркетингу, SMM и продажам и понимаю базовые принципы работы с ЦА, воронками и продвижением. При этом я столкнулся с потолком: новые клиенты в основном компенсируют уходящих, а заметного роста нет; в этом году есть даже спад. Группы стало сложнее комплектовать, поэтому приходится чаще работать индивидуально. Я понимаю, что проблема уже не в отсутствии базовых знаний о маркетинге, а в том, что мне трудно определить, куда именно сейчас направлять усилия и какие шаги действительно приведут к росту. У проекта при этом есть более широкая идея: создать культурно-образовательное пространство вокруг философии, где человек может учиться мыслить, читать и понимать важные произведения, общаться с другими людьми и находить подходящие форматы и направления обучения. В перспективе я вижу видеокурсы, приложения, сайт, доп. преподавателей и другие продукты, но не понимаю, что из этого действительно нужно делать сейчас, а что должно появиться позже как результат развития проекта. Мне нужен специалист именно для практического сопровождения: вместе разобраться в текущей ситуации, определить ближайшие приоритеты, сформулировать реалистичный план, последовательно реализовывать его и по результатам корректировать следующие шаги. Не разовая консультация и не обучение по общей программе, а совместная работа над моим конкретным проектом. Особенно важен опыт работы с небольшими авторскими экспертными и образовательными проектами, где нельзя просто применить стандартную схему продвижения. Мне важно, чтобы специалист погружался в специфику проекта, помогал принимать конкретные решения и оставался вовлечённым в процесс их реализации и оценки результата. Не ищу очередной курс или тренинг по предпринимательству. Базовую теорию я уже изучал; мне сейчас гораздо важнее практическое сопровождение и совместное движение от моей реальной текущей точки к следующему уровню проекта. Ищу специалиста именно для длительного практического сопровождения, а не разовой консультации или обучения по готовой программе. Важно, чтобы был реальный опыт сопровождения небольших авторских, экспертных или образовательных проектов на этапе роста. Нужен человек, который готов погружаться в конкретную ситуацию, вместе планировать следующие шаги, обсуждать варианты, помогать принимать решения и затем оценивать результат. Не хотелось бы получать универсальные рекомендации по типу «ведите соцсети», «сделайте воронку» или «создайте продукт». Важно вместе разобраться, что действительно имеет смысл именно для моего проекта и на каком этапе. Буду рад, если специалист сможет привести примеры похожих проектов, которые он не просто консультировал, а сопровождал в процессе развития.

Бизнес-сопровождение. Ищем бизнес-трекера, который готов сопровождать сотрудника в решении конкретных рабочих задач. В чём задача: Помогать сотрудникам выполнять рабочие планы, расставлять приоритеты и преодолевать препятствия, которые мешают результату. Например, менеджеру по продажам — разобраться в причинах невыполнения плана, определить необходимые действия и последовательно внедрять их в работу. Фокус — на индивидуальном сопровождении и применении изменений на практике. Что предстоит делать: - Проводить первичную диагностику: выяснять задачу, текущую ситуацию и причины затруднений. - Согласовывать с сотрудником и его руководителем цель, показатели прогресса и границы сопровождения. - Помогать составлять реалистичный план действий и проводить регулярные индивидуальные встречи. - Разбирать конкретные рабочие ситуации, помогать с приоритетами, самоорганизацией и мотивацией. - Отслеживать выполнение договорённостей и корректировать план. - Выявлять организационные препятствия, которые требуют решения руководителя. - Давать компании согласованную отчётность о прогрессе, сохраняя конфиденциальность индивидуальных разговоров. Кого ищем: Трекера, который: - Имеет опыт индивидуальной работы с сотрудниками или руководителями. - Использует инструменты бизнес-трекинга. - Умеет переводить общие запросы в конкретные действия и измеримые цели. - Может привести примеры своей работы: исходная задача, подход, изменения и результат. - Готов лично вести сотрудников. Особенно интересен опыт в продажах, управлении командами или повышении операционной эффективности. Как откликнуться: Напишите коротко: 1. С какими сотрудниками и задачами вы работаете. 2. Как обычно устроено ваше сопровождение. 3. Один-два примера из практики, по возможности с показателями результата. 4. Желаемые условия оплаты. После этого предложим познакомиться на коротком созвоне и обсудить совместную работу.

Образовательный форум. Главный трекер – эксперт, осуществляющий разработку методологии, мониторинг качества работы Трекеров и проведение супервизий. Супервизия – индивидуальное или коллективное консультационное мероприятие Главного трекера с Трекерами по контролю качества, разбору сложных случаев и обеспечению соответствия методологии. Методология трекшн-сессий – документ, устанавливающий единые стандарты, регламенты и подходы к проведению трекшн-сессий. Главный трекер должен соответствовать не менее 3 (трем) требованиям из перечисленных ниже ? Наличие сертификата о прохождении обучения по курсу трекинга технологических проектов; ? Наличие опыта проектирования акселерационных программ, в качестве члена программного комитета или автора/соавтора акселерационной программы; ? Наличие опыта участия в отборе проектов в акселерационные программы (экспертиза заявок, проведение интервью, питч-сессий) в составе отборочной комиссии не менее чем в 3 (трех) программах; ? Наличие опыта обучения, онбординга или наставничества начинающих трекеров; ? Наличие опыта подготовки проектов к привлечению инвестиций, включая участие в инвестиционных комитетах или содействие в закрытии не менее 2 (двух) сделок. очень важно наличие опыта из списка выше, так как это нужно для отчетности.

Строительная компания. Хотели бы наладить операционную работу и процессы внутри производственного отдела и маркетингового отдела компании.

Эдтех. -.

ИТ. Требуется помощь в настройке яндекс трекера. Требуется настроить одну часть проекта по яндекс трекеру.