Кадровый учёт — работа в Москве

Постоянная работа (гибрид). Производство и поставки. Пожелания и особенности: Ведение кадрового делопроизводства компании на постоянной основе с оформлением в штат (возможно на 0,5 ставки). Загруженность небольшая, в компании работает 7 человек. В основном работа удаленная, по необходимости выезд в офис 1 раз в неделю.

Составить кадровую документацию, провести кадровый учёт, найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Специалист. Всем.

Провести кадровый учёт. Ооо.

Провести кадровый учёт, составить кадровую документацию. Производство. Помощь с кадровой работой на время больничного сотрудника.

Пищевое производство. Пожелания и особенности: Наставничество, наставник на практике. (подсказка).

Продажа продуктов питания. Пожелания и особенности: Ищу кадрового специалиста для разовой консультации по оформлению продавца в торговый павильон. У меня ип на патенте. До этого никого не было устроено. Хочу разобраться, как правильно и законно оформить продавца с минимально возможной официальной зарплатой в Московской области, какие варианты оформления существуют и какие условия можно предусмотреть. Интересуют следующие вопросы: • как правильно оформить продавца; • какую минимальную официальную зарплату можно установить; • как законно оформить неполный рабочий день или другой график, если это возможно; • какие налоги и страховые взносы возникают у работодателя; • как правильно прописать график, обязанности и оплату в договоре; • что можно сделать законно, чтобы оптимизировать расходы на сотрудника и при этом не нарушить требования законодательства. Нужна именно консультация с разбором моей конкретной ситуации, желательно с практическими рекомендациями и объяснением, как всё правильно оформить. Постоянное кадровое сопровождение не требуется.