Проведение мастер-классов для детей — работа в Москве

Мастер-класс: по рисованию, по лепке, по оригами, по актёрскому мастерству. Возраст детей: от 3х до 11. Группа: 6-10 человек. Бюджет мероприятия: 30 000 руб. за месяц работа 2 через 2. Ищем специалистов для работы с детьми от 3х до 11 лет на территории СОК "Зои Космодемьянской" /проведение творческих мастер-классов, подвижных игр.

Мастер-класс: эпоксидная смола, по рисованию. Возраст детей: 10-11. Группа: более 10 человек. Бюджет мероприятия: 5000.

Мастер-класс: по рисованию, эпоксидная смола. Возраст детей: 9-11. Группа: 3-5 человек. Бюджет мероприятия: 15000.

Состав гостей: взрослые, молодёжь, дети. Возраст детей: 8. Гостей: до 20. Бюджет мероприятия: 35000.

Состав гостей: подростки, дети. Возраст детей: 11. Гостей: до 10.

Состав группы: молодёжь, взрослые, дети, подростки. Возраст детей: 6-12. Группа: более 10 человек. Бюджет мероприятия: 75 000. Вакансия: Формирование ключевой команды для запуска серии авторских камерных мероприятий О проекте и стратегическом контексте: Бренд-департамент с 10-летним опытом разработки долгосрочных коммуникационных стратегий запускает собственную вертикаль — серию закрытых концептуальных event-форматов. Цель проекта — переход от массового охвата к глубокой капитализации внимания узких целевых сегментов (LTV, глубина контакта). Требуемая команда должна обеспечить трансформацию стратегических смыслов в безупречный физический опыт участника при строгом контроле юнит-экономики. Открытая позиция: Креативный продюсер / Архитектор опыта (Creative Producer) Миссия роли: Проектирование ценности мероприятия. Создание драматургии события, где каждый сенсорный контакт работает на удержание аудитории и формирование эксклюзивного статуса бренда. Ключевые задачи: —Разработка концепции и архитектуры вечера: сценарий, темпоральная карта (pacing), работа с пространством, светом, звуком и фактурами как инструментами управления вниманием. —Расчет экономической ценности формата: обоснование стоимости участия (pricing strategy) через призму уникальности опыта, прогноз окупаемости творческой части бюджета (ROI on Experience). —Формирование пользовательского сценария гостя (CJM) и управление инсайтами аудитории до, во время и после события. —Подбор и арт-дирекшен смежных творческих подрядчиков (саунд-дизайнеров, художников по свету). Требования к квалификации: —Опыт работы от 3 лет в ролях креативного продюсера, концепт-директора или руководителя направления иммерсивных проектов,event-менеджера. —Портфолио реализованных кейсов со сложной сценарной структурой (мастер классы, камерные мероприятия, современное искусство, закрытые бренд-клубы). —Навык перевода бизнес-задач на язык физического взаимодействия.