Постоянная работа (полная занятость). Спа. Условия: Обязанности - Полный цикл подбора персонала для салона (от создания вакансии до выхода сотрудника): - Скрининг резюме, проведение телефонных/онлайн?собеседований, видео-собеседований, организация очных собеседований с руководителем в офисе/салоне). - Проверка рекомендаций, отправка и оценка тестовых заданий. - Подготовка оферов и сопровождение кандидатов на этапе оформления. - Разработка мотиваций и представление на утверждение Руководителю - Организация адаптации новых сотрудников: составление планов стажировки, контроль прохождения испытательного срока, сбор обратной связи. - Ведение HR?документации: личные дела сотрудников, должностные инструкции, внутренние регламенты, формы и анкеты. - ?Ведение внутренних таблиц с кандидатами, формирование резерва - Подготовка регулярных отчётов по найму - Тестирование сотрудников на профессиональные компетенции, обработка результатов тестирования Требования Обязательные: - Опыт работы HR?менеджером/рекрутером от 1 года (полный цикл подбора). - Умение работать с hh.ru, Авито, соцсетями для поиска кандидатов. - Навыки проведения интервью - Грамотная устная и письменная речь, внимательность к деталям. - Готовность работать с ежедневной отчётностью (план/факт). - Готовность 1-2 дня в неделю работать офлайн в офисе/салоне (проведение очных собеседований, участие в планерках, коммуникация с командой и др. рабочие задачи) Желательные: - Опыт в сфере beauty/спа/гостеприимства. - Знание основ кадрового делопроизводства. - Психологические навыки, умение составлять портрет кандидата исхода из требований и интересов компании - Навыки работы с таблицами (Google Sheets/Excel), CRM Личные качества: - Ответственность, инициативность, нацеленность на результат. - Коммуникабельность, умение выстраивать доверительные отношения. - Стрессоустойчивость, способность работать в динамичной среде. - Гибкость и готовность учиться новому. - Позитивный характер Условия *Фиксированная часть:* 50.000 ?(ежемесячно)+ KPI. *Бонусы за успешный найм* - Горничная — 10 000 ? - Администратор?координатор / продажник — 10 000 ? - SPA?терапевт — 15 000 ? - Управляющий, РОП, РОМ — 20 000 ? - Бизнес?ассистент с функциями личного помощника — 15 000 ? - График: 5/2, пн–пт, гибрид. На связи с 10:00 до 19:00, срочные сообщения — по необходимости. - ?1-2 раза в неделю работа в офисе офлайн (очные собеседования, планерки, коммуникация с сотрудниками) - Возможность взять помощника HR* (оплачивается компанией) при увеличении нагрузки. Дополнительно: - корпоративная скидка 50% на услуги салона, корпоративные мероприятия, подарки.