Вход Блог
Строительство и ремонт
Репетиторы
Красота
Фрилансеры
Разные специалисты
Тренеры
Уход за животными
Автоинструкторы

Хэдхантеры — работа в Москве

Дата: 2023-10-05
Детали
Регион
Москва
Метро
Марксистская, Таганская
Занятость
возможна работа на дому
Стоимость
договорная
Дата публикации
2023-10-05
Описание
Разовая задача или временный проект. Требуется: помощь в подборе специалиста, скрининг резюме. Фудтех проект X5 Retail Group «Много лосося» – это технологичные ресторанные цеха (темные кухни), на которых готовится еда на доставку под набором собственных брендов (Много лосося, Роллы №1, DIP) и сеть корнеров свежей еды (роллы, пицца, шаурма) для гостей супермаркетов Перекресток. Проект стартовал в 2018 году с маленького цеха в цветочном магазине, сейчас у нас 56 темных кухонь и более 240 корнеров в 12 городах. За 2022 год суммарный оборот (GMV) сети превысил 4 млрд руб. В 2023-2025 гг мы продолжим стремительный рост. Впереди другие города, новые бренды, новые направления. У нас молодая команда, в части всех наших процессов мы про IT, решения на данных, культуру свободы и командного результата. Мы строим безоговорочного лидера на рынке доставки суши и роллов в РФ на базе вкуса и качества наших блюд, современных решений и гибких процессов. Сейчас мы ищем в команду Руководителя отдела подбора персонала/Руководителя группы операторов Задачи: Построение эффективной системы массового и точечного подбора персонала сети; Автоматизация подбора; Постоянный поиск и расширение эффективных источников привлечения персонала, анализ их эффективности; Обеспечение укомплектованности, расширение воронки кандидатов; Постоянный мониторинг и аналитика показателей подбора персонала; Коммуникация с внутренними заказчиками; Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала; Адаптация персонала, поддержание тёплой атмосферы.
Похожие заказы
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Проведение собеседований. Сфера деятельности: IT. Нужен эксперт по Vue.js для помощи в проведении технических собеседований Описание задачи: Требуется опытный фронтенд-разработчик/архитектор/тимлид для разовой или периодической помощи в оценке навыков кандидатов на позицию Vue.js-разработчика. Суть задачи: Участие в проведении технического собеседования вместе с нашим представителем. Глубокий разбор и оценка hard skills кандидата. Помощь в формировании итогового заключения: сильные/слабые стороны, уровень компетенций, рекомендации к найму. Наша вакансия, по которой нужно оценивать кандидатов: Кандидату предстоит: Полноценная разработка и создание с нуля фронтенд-части веб-приложений на Vue.js. Доработка и поддержка существующего приложения (стек: PHP с использованием Vue.js). Вёрстка адаптивных, pixel-perfect интерфейсов по макетам Figma с фокусом на мобильные устройства. Взаимодействие с командой бэкенд-разработчиков. Ключевые требования к кандидатам (на что нужно обращать внимание): Глубокое знание экосистемы Vue.js: обязательный практический опыт с Vuex (или Pinia) и vue-router. Вёрстка: уверенный навык создания адаптивных, мобильно-ориентированных интерфейсов на основе макетов Figma. Важно понимание принципов pixel-perfect. Бэкенд-стек: требуется понимание логики PHP, умение работать в рамках существующего PHP-кода. Не нужно писать PHP с нуля, но нужно его читать и интегрироваться. Общая фронтенд-экспертиза (JS/ES6+, CSS3, HTML5, Git). От Вас ожидаем: Опыт работы Senior Vue.js-разработчиком/тимлидом от 4-5 лет. Реальный опыт проведения технических собеседований и оценки других разработчиков. Понимание полного цикла разработки и того, какие навыки действительно важны для нашей вакансии. Умение не только задавать вопросы, но и анализировать ответы, проводить live-кодирование или разбор кода. В отклике, пожалуйста, кратко укажите: Ваш основной стаж с Vue.js и примеры проектов (без NDA). Опыт в проведении собеседований (сколько, на какие позиции). Ваше видение, как стоит проверять заявленные в вакансии навыки (кратко, 2-3 пункта). Ставку за час/сессию. Готовы обсудить детали с подходящим специалистом.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Формирование базы рекрутеров. Сфера деятельности: Рекрутинг. Добрый день. Нужно: 1. На сайтах рекрутинговых агентств (список дадим) найти по ~ 5 рекрутеров (не партнёров, не директоров) которые занимаются подбором руководителей высшего звена 2. Найти их в линкедин и добавить в друзья 3. Написать им сообщение (текст дадим) 4. По запросу выслать cv. Все данные внести в эксель и проставить статусы (шаблон дадим) Данная работа уже сделана на 30% Надо подхватить и довести до результата. Можем договориться на оплату всей задачи, то есть ~ 50 разосланных CV по целевым найденным контактам. Или договориться на почасовую оплату. Требуется специалист с знанием и ориентацией в рекрут. рынке Наличие своих связей и личных контактов среди рекрутеров - большое преимущество.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Проведение собеседований. Сфера деятельности: информационные технологии. Нужен начинающий энергичный рекрутер, понимающий разработчиков. Важно проактивно устанавливать контакт с теплыми входящими кандидатами, мотивировать и доводить до выхода. Оценивать корректность сообщений от ИИ агентов. Работа в нашем СРМ с нашими кандидатами. Оплата: Фикс обсуждаем + 20,000 за выход (3 дня отработал).
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Поиск респондента. Сфера деятельности: Развлечения, кино. Цена за поиск 1 специалиста, ищу респондентов — пользователей любых онлайн-кинотеатров, которые пользовались семейной подпиской около 3 месяцев (должен быть опыт удаления пользователя из семейной подписки), а затем перестали её продлевать. Целевая аудитория: замужние женщины 30–45 лет, с высшим образованием и достатком выше среднего, имеющие одного-двух детей.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Постоянная работа. Сфера деятельности: Сельское хозяйство. Условия: Ищу координатора для рекрутеров в аутсорсинговую компанию. Необходимо распределять уже подобранный персонал по объектам. Удалённый формат работы с 9 до 18. Пожелания и особенности: Работа с 9-00 до 18-00.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Поиск клиентов. Сфера деятельности: Репетитор. Здравствуйте! Меня зовут Александра - я начинающий репетитор по математике ЕГЭ/ОГЭ. Мне нужен человек, который будет находить клиентов. Оплата за каждого приведенного школьника (10-11кл).
Москва
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться
Рекрутеры
дистанционно
договорная
Разовая задача или временный проект. Скрининг резюме, проведение собеседований. Сфера деятельности: строительство. Разбор входящих откликов и проведение первичного созвона по чек листу с кандидатом.
Калуга
Бухгалтеры и юристы
2025-12-15
Откликнуться