HR-специалисты — работа в Москве

Найти и нанять сотрудника. Нанять: Бизнес-ассистент. E-commerce. Пожелания и особенности: Меня зовут Елена , и я в поисках работы. Готова заплатить % за трудоустройство на следующие позиции: бизнес-ассистент , операционный менеджер или проджект-менеджер. Также готова рассмотреть варианты стажировок в IT. О себе кратко ( резюме вышлю в личном диалоге) 21 год - Высшее образование по направлению « Управление IT инфраструктурой предприятия» - Опыт работы бизнес-ассистентом 2 года ( сфера торговли на маркеплейсах) - Опыт работы помощником директора по региональному развитию в Яндекс - 1 год - Опыт работы в сфере SMM - 2 года Какую работы ищу : - удаленный формат или гибрид ( Москва) - 5/2 или 6/1 , готова к ненормированному графику - зарплатные ожидания от 100.000? суммарный доход ( могу также рассмотреть варианты с частичной занятостью или стажировки в IT компаниях) Готова посотрудничать с HR и при трудоустройстве ( получение оффера) поделиться %.

Набор рабочей силы. Строительство.

Постоянная работа (полная занятость). Премиальное агенство недвижимости. Условия: Мы — агентство премиальной недвижимости. Работаем с элитными объектами, состоятельными клиентами и командой, которая соответствует высокому стандарту сервиса. Растём, открываем офлайн-школу и системно выстраиваем HR-процессы — ищем человека, который возьмёт это направление в самостоятельное ведение. Чем предстоит заниматься: ?? Закрывать вакансии риелторов и менеджеров: от составления профиля кандидата до финального оффера ?? Выстраивать адаптацию и обучение новых сотрудников — чтобы человек быстро выходил на результат ?? Формировать и поддерживать корпоративную культуру, участвовать в организации внутренних мероприятий ?? Развивать HR-бренд компании: продвигать вакансии, участвовать в создании контента о жизни команды Кого мы ищем: ?? Опыт в HR от 2–3 лет, из них — самостоятельное ведение подбора ?? Опыт в недвижимости, luxury-сегменте или продажах будет большим плюсом ?? Умение выстраивать процессы «с нуля» и доводить их до результата, а не только администрировать ?? Хороший вкус и понимание премиального сервиса — вы будете формировать команду, которая работает с состоятельными клиентами ?? Уверенное пользование CRM (amoCRM/Bitrix24) и мессенджерами для работы (Slack, WhatsApp Business, Telegram) Условия: ?? Доход: от 100000 ?/мес + процент от сделок приглашенных специалистов (обсуждается на собеседовании по итогам опыта) ?? Возможность роста вместе с компанией ?? Полная занятость, работа в офисе в центре Москвы ?? Реальная зона ответственности и влияние на команду с первых недель ?? Работа в статусном, растущем проекте премиального сегмента.

Работа на выставках (более 50 в год), подработка. Найти и нанять сотрудника. Нанять: Промоутер / стендист. Торговля. Представление компании на стенде, активное взаимодействие с посетителями стенда - сбор контактов. За 1 (один) контакт - 300 р. Но не менее 3000 рублей в день. Текущий специалист (промоутер) собирает до 30 и более контактов в день.

Постоянная работа (полная занятость). Производство военной экипировки. Условия: 5/2 , оформление по тк рф. Возможен гибрид . Пожелания и особенности: В поисках HR специалиста с опытом КДЛ , а так же рассмотрю предложения агентств которые занимаются подбором сотрудников. График работы 5/2 , г.Ростов-на-Дону , возможен гибридный график работы.

Провести собеседование. Установка натяжных потолков. Пожелания и особенности: Работа у строительного магазина. Приглашать потенциальных покупателей к разговору и собирать контакты для замера.

Найти и нанять сотрудника. Нанять: рабочий на производство. Лакокрасочное производство. Задача найти рабочего на хим производство в Московской области, с зп 110 тр.