Разработка системы мотивации персонала - подработка в Москве
Найдено предложений — 7
Категория
Уровень дохода
Тип занятости
HR-специалисты
дистанционно
от 5000.00 руб.
Найти и нанять сотрудника, разработать систему мотивации персонала. Нанять: Менеджер по продажам. Бухгалтерские услуги.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-05-02
Разработка системы мотивации персонала
дистанционно
договорная
Ритейл. Создать проект на согласование в торговую сеть мотивации-дегустации продавцов торговых точек на старте сотрудничества. Продукты питания плодоовощная консервация Планируется собрать дегустационный набор для продавцов, для ознакомления с нашей продукцией. Нужно все ратифицировать в виде проекта на согласование Необходимо понимание, как это должно выглядеть.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-30
HR-специалисты
дистанционно
договорная
Найти и нанять сотрудника, разработать систему мотивации персонала. Нанять: Начальник отдела продаж, он же начальник офиса. Менеджеры по продажам 3 человека. Администратор на ресепшен 2 человека. миграционный юрист 1 человек. Юридические услуги. Открываем филиал юридической компании "Сила права" в городе Санкт-Петербург. Для этого требуется оперативно нанять сотрудников. Собеседования будет проводить самостоятельно. Ресурсы HH есть собственные, если у вас есть личные приветствуется.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-24
Разработка системы мотивации персонала
дистанционно
договорная
Продажа одежды на маркетплейсах. Пожелания и особенности: Требуется разработать систему мотивации для сотрудника отвечающего за продажи на маркетплейсах. Разработать составной kpi , учесть показатели на которые он может влиять , например средняя маржинальность и конверсия в корзину.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-22
Кадровики
дистанционно
от 500.00 руб.
Разработать систему мотивации персонала. Банк. Детально готова все вопросы обсудить по телефону.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-18
HR-специалисты
дистанционно
от 10000.00 руб.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, разработать систему мотивации персонала. Нанять: Мастер-столяр / реставратор деревянных окон / мастер по дереву. Реставрация и обслуживание деревянных окон. На проектную работу требуется специалист по подбору персонала, желательно с опытом работы в строительной ил производственной сфере. Задачи: - проработать существующую базу откликов мастеров на Авито - подготовить вакансию для размещения на площадках - подготовить мотивацию на основе аналитики рынка для мастеров-реставраторов - первичные телефонные интервью - найти и вывести 18-20 мастеров на стажировку.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-11
Разработка системы мотивации персонала
дистанционно
договорная
Создание и дизайн информационных ресурсов.
Москва
Бухгалтеры и юристы
2024-04-10
Часто задаваемые вопросы
Почему стоит искать работу для специалистов по профилю «разработка системы мотивации персонала» в Москве у нас?
| 🔸 У нас можно найти ежедневную работу или подработку для специалистов по разработка системы мотивации персонала, выбрав более чем из 7 вакансий в Москве |
| 🔸 Подработка от прямых заказчиков, которым нужна помощь по разработка системы мотивации персонала |
| 🔸 Актуальных предложений на май 2024 года — 1 шт. |
Как найти подработку для специалистов по профилю «разработка системы мотивации персонала» в Москве?
Ищете вакансии по специализации «разработка системы мотивации персонала» с возможностью подработки в Москве? Мы собрали для вас заказы и предложения работы с частичной занятостью. Зарегистрируйтесь уже сегодня и зарабатывайте от 2750.00 рублей с заказа
Сколько вакансий по специализации разработка системы мотивации персонала в Москве на сегодня?
На май 2024 года в нашей базе содержится 7 предложений работы от прямых работодателей для разработка системы мотивации персонала в Москве. Новые вакансии и заказы публикуются ежедневно
Можно ли работать удалённо?
Ищете удалённую работу по профилю разработка системы мотивации персонала в Москве? Ищите подходящие заявки в вашем городе, а если таких нет, вы всегда можете поискать в другом регионе. Так же вы можете договориться об удалённом формате работы, договорившись с клиентом