Кадровики — работа в Москве

Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, разработать систему мотивации персонала, провести тестирование персонала, оптимизировать затраты на персонал, разработать программу адаптации персонала. Нанять: Специалист по подбора персонала. Производство швейной фурнитуры. Здравствуйте! Ищем специалиста для подбора персонала по специальностям оператор оборудования, печатник, оператор линии и швея. Приветствуется проведение собеседования.

Постоянная работа (полная занятость). Размещение вакансий. Условия: Открыта вакансия на должность МЕНЕДЖЕРА для женщин/девушек старше 20 лет. Обязанности: работать с входящими заявками, консультирование соискателей, предоставления отчетов. График выбираете самостоятельно не менее 4 часов в день, оплата на карту от 25.000р. Пишите, расскажу, в чем заключается работа на Whatsapp [Телефон скрыт].

Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, поиск сотрудников с гарантией. Нанять: продавец консультант. Продажа одежды ( мужские рубашки). Требуется поиск и подбор 3 продавцов в магазина премиальной рубашки sorochka.pro. график 2/2, 3/1. оклад плюс % от личных продаж. требование к продавцам; необходимо умение и желание работать с низким трафиком и статусным клиентом.

Помочь в разработке кейса для обоснования экономической эффективности увеличения штата. Сотовая связь. Описываю задачу : в крупной организации есть подразделение по обслуживанию корпоративных клиентов, требуется увеличить штат, но необходимо экономическое обоснование. Интересует помощь в подготовке кейса по расчету экономической эффективности.

Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Оператор тоговых автоматов. Установкой и обслуживанием вендинговых автоматов. Специалист должен быть с опытом по подбору низкоквалифицированных кадров. Так же иметь доступ к различным базам данных и площадкам для возможности прозвона.

Провести собеседование. Психология. Пожелания и особенности: В штате компании нет постоянной вакансии hr-специалиста, но нам необходимо провести серию собеседований. Соответственно нужен представитель компании для данной задачи. Будет около 10 собеседований в зуме.

Постоянная работа (полная занятость). ТЭК. Условия: Работа по совместительству, частичная занятость. Необходимо мониторить резюме специалистов, поддерживать актуальный план набора персонала согласно загрузке компании.