Встреча в формате: Сессия по целепологанию, креативная сессия, ретроспектива. Тема: Фасилитация для образовательного проекта. Участники: Руководители филиалов в регионе, либо заместители руководителя филиала, руководитель сегмента. Аудитория: 50 человек. Очень важный комментарий, я ищу фасилитатора, который проживает в Нижнем Новгороде.
Встреча в формате: тренинга. Для: менеджеров, владельцев бизнеса. Аудитория: 5 человек. Обязательное условие: личное присутствие! Подготовка пер- Длительность: несколько дней - Целевая аудитория: новые сотрудники с опытом и без опыта работы в продажах - Сегмент: B2B Задачи коуча: - Введение новых сотрудников в процесс продаж - Объяснение основ и азов продаж - Формирование понимания принципов и механизмов продаж - Проработка переживаний и страхов, связанных с продажами.
Встреча в формате: тренинга. Для: менеджеров. Аудитория: 10 человек. 75000. Обучение для менеджеров по офлайн продажам по автоакустике. Менеджеры в первую очередь обычные люди без профильного образования, нужно простым языком ( минимум терминов ) донести: 1.1. Как подстроиться под покупателя чтобы расположить к себе( можно немного психологии ) 1.2. Работа с возражениями, завершение сделки 2. Правильное общение в соцсетях, желательно с разбором конкретных примеров Обучение можно провести в игровой форме, задействовать каждого менеджера из группы ( 2 группы по 10 человек, разница между группами около недели ). Тайминг для каждой группы порядка 8 часов с перерывами Хотелось бы так же видеть измерение результатов в форме тестов ( до и после обучения ).
Встреча в формате: по рекомендации специалиста. Для: менеджеров. Аудитория: 1 человек. Пожелания и особенности: Здравствуйте! Через 3 недели приступаю к работе оператора в трансферной компании (необходимо принимать звонки и консультировать по поводу поездок, рассчитывать стоимость и предлагать доп. услуги). Я человек прямой, что есть - объясню, а удержать клиента, если вдруг начнет сомневаться, боюсь, не смогу. Конкретно на продажи не работала, опыта нет (пока что даже расценок и т.д. компании не знаю, чтобы потренироваться какому-то разговору). Очень волнуюсь. Помогите обучиться каким-то навыкам удержания клиента, сглаживаниям острых углов.
Встреча в формате: тренинга. Для: менеджеров. Аудитория: 16 человек. Пожелания и особенности: Реальная прокачка менеджеров и заряд на результативную работу Направление по b2b.
Встреча в формате: тренинга. Тема: личностный тренинг, деловые переговоры. Для: менеджеров, исполнительного персонала. Аудитория: 12 человек. Нужно провести тренинг для менеджеров по продажам. Цель: поставить речь. Тема: Деловые коммуникации.
Встреча в формате: семинара, по рекомендации специалиста, тренинга. Тема: управление персоналом, деловые переговоры, тайм-менеджмент, ТРИЗ, эффективная коммуникация, управление конфликтами, ведение бизнеса. Для: владельцев бизнеса, менеджеров. Аудитория: 10 человек. Нужно в идеале организовать ряд развивающих встреч (обучений и тренингов) для руководителей нашего производства. Готова выслушать все предложения по обучению. НЕ ИНТЕРЕСУЮТ ТРЕНИНГИ ПО ПРОДАЖАМ. Скорее: - ТРИЗ (в приоритете) - Управление изменениями (принятие изменений и скорая адаптация к ним) - Эффективная коммуникация - Тайменеджмент - Как эффективно ставить задачи подчиненным - Целеполагание и планирование - Эмоциональный интеллект - другое - ваши предложения.
Встреча в формате: консультации, тренинга. Для: менеджеров. Аудитория: 1 человек. Здравствуйте! Мне необходимо пройти тренинг для того, чтобы: 1. Более эффективно общаться с дизайнерами: звонить, писать письма и в wa. 2. Разработать скрипты-разговорники-тексты писем и wa, заготовки сообщений для каждого случая (дизайнер готов сотрудничать, но позднее; 1 месяц назад с дизайнером были переговоры, и он готов был сотрудничать, но запроса/заказа до сих пор нет) 3. После прохождения тренинга необходимо прослушать мои телефонные разговоры, провести работу над ошибками и тп. Я - менеджер по работе с дизайнерами (продажа обоев, фресок, панно). Приглашаю к сотрудничеству с нашей компанией: - ранее покупавших в нашей компании обойма что-либо на себя/своих заказчиков - по базам дизайнеров (холодные звонки) - тех, кто на обойной выставке Мосбилд в Москве с 13-16 мая оставил на стенде производителя обоев Лоймина оставил свои контакты. Задачи: 1. Надо, чтобы для начала тренер дал задание почитать/послушать какие-либо экспресс онлайн курсы 2. Также оперативно, примерно за неделю, максимально обучил, подготовил к работе. 3. Далее нужен контроль эффективности работы, обсуждение тактики по работе с возражениями, скриптов, при холодных звонках и wa. Начать желательно в пн, хотя бы с часового онлайн урока и задания по изучения азов психологии маркетинга и холодных продаж, прочего по теме!!! !!! У нас около 300 новых дизайнеров, для обзвона и сообщений в wa, письма, без права на ошибки. Если с первого раза я не заинтересую дизайнера, для ответных обращений с вопросами-новыми заказами от каждого этого дизайнера, то повторно в течении полугода им позвонить уже не получится..
Встреча в формате: тренинга, семинара. Тема: личностный тренинг, Актерское мастерство, софт скилы, тимбилдинг. Для: исполнительного персонала, менеджеров, владельцев бизнеса, Для целого департамента. Аудитория: 50 человек. Нужен тренер, коуч, на целый день, начиная с 12 утра и до 17:00 +-, для проведения мастер класса, тимбилдинга, на софт скилы, продумать программу для целого департамента, чтобы это было информативно, познавательно, интересно. Мероприятие будет проходить в бизнес зале отеля Кортъярд. Рассмотрим все предложения.
Встреча в формате: тренинга. Тема: эффективные продажи, ведение бизнеса, личностный тренинг. Для: владельцев бизнеса, менеджеров. Аудитория: 100 человек. Фасилитатор не должен быть оторван от автоотрасли На воркшопе/тренинге разбираем 6-7 проблем насущных для рынка, которых должны решить наши участники Примерные темы: Продажи избавление от стоков Выкупы и пополнение складов Привлечение трафика Как работать с трафиком Ликвидность воронки HR Работа с брендом автодилер.
Встреча в формате: тренинга, семинара. Для: исполнительного персонала. Аудитория: 10 человек. Необходим мини-тренинг для сотрудников бухгалтерии (+/- 10 человек) по управлению стрессом. Очно 4-6 часов на территории офиса.
Тема: внутренний аудит. Обучение с нуля. Формат обучения: не важно. Нужен сертификат об обучении. Нужны основные принципы, обучение практически с нуля.
Встреча в формате: по рекомендации специалиста. Для: владельцев бизнеса. Аудитория: 3 человека. Требуется в автосалон менеджер по продажам автомобилей.
Встреча в формате: В сеть Оптик требуется продавец консультант. Срочная вакансия. Хорошая заработная плата!!!. Для: исполнительного персонала. Аудитория: 100 человек. Срочно требуются продавцы консультанты. Хорошая зарплата. Молодой коллектив. Стажировка оплачивается. Корпоративные премии. Повышение квалификации в Сочи).
Встреча в формате: семинара. Тема: тайм-менеджмент. Для: менеджеров. Аудитория: 25 человек. Что то на первый раз несложное для восприятия (управление временем, как разгрузить сотрудников). Пару рекомендаций, которые любой сможет применить на практике.
Встреча в формате: тренинга. Тема: управление персоналом. Для: исполнительного персонала. Аудитория: 1 человек. Необходим тренинг по управлению персоналом В подчинении 32 человека.
Встреча в формате: консультации. Тема: интернет-торговля, эффективные продажи, ведение бизнеса. Для: владельцев бизнеса. Аудитория: 1 человек. Здравствуйте, хочу создать свою арт мастерскую свадебных аксессуаров, и не только, так же с раскруткой и работой онлайн.
Встреча в формате: тренинга. Тема: ведение бизнеса, тайм-менеджмент. Для: менеджеров. Аудитория: 15 человек. Добрый день! Нужен тренинг для тимлидов и руководителей проектов (middle-менеджмент). Управленческий бэкграунд у всех разный. Хотелось бы выйти на единый "стиль" управления, общее понимание и инструменты.
Встреча в формате: тренинга, консультации. Тема: Построение отдела продаж с нуля. Обучение владельцев бизнеса важным навыкам для бизнеса. Для: владельцев бизнеса, менеджеров. Аудитория: 2 человека.
Почему стоит искать работу для специалистов по профилю «бизнес-тренеры» в Нижнем Новгороде у нас?
🔸 У нас можно найти ежедневную работу или подработку для специалистов по бизнес-тренеры, выбрав более чем из 0 вакансий в Нижнем Новгороде
🔸 Подработка от прямых заказчиков, которым нужна помощь по бизнес-тренеры
🔸 Актуальных предложений на май 2026 года — 0 шт.
Как найти подработку для специалистов по профилю «бизнес-тренеры» в Нижнем Новгороде?
Ищете вакансии по специализации «бизнес-тренеры» с возможностью подработки в Нижнем Новгороде? Мы собрали для вас заказы и предложения работы с частичной занятостью. Зарегистрируйтесь уже сегодня и зарабатывайте от 0.00 рублей с заказа
Сколько вакансий по специализации бизнес-тренеры в Нижнем Новгороде на сегодня?
На май 2026 года в нашей базе содержится 0 предложений работы от прямых работодателей для бизнес-тренеры в Нижнем Новгороде. Новые вакансии и заказы публикуются ежедневно
Можно ли работать удалённо?
Ищете удалённую работу по профилю бизнес-тренеры в Нижнем Новгороде? Ищите подходящие заявки в вашем городе, а если таких нет, вы всегда можете поискать в другом регионе. Так же вы можете договориться об удалённом формате работы, договорившись с клиентом