Кадровый аутсорсинг — работа в Екатеринбурге

Производство.

Досуг. В штате 2-3 сотрудника, сдавали отчетность на бумаге, теперь переходим в контур. Задачи: • оформить декрет, • сделать отчет на 22 год (стаж) • оформить электронные трудовые и все туда внести Нам реально очень срочно.

Пункт выдачи заказов. Пожелания и особенности: Необходимо ежемесячное обслуживание, трудоустройство 5ти человек и ведение их, так же ведение бухгалтерии ИП ( доходы-расходы).

Строительство. Прием на работу договора отчетность.

Производство и продажа ЛКМ. Мы Ведущий завод производитель премиальных лакокрасочных материалов Malare. В настоящий момент, из-за активного роста компании регулярно требуются сотрудники в отдел продаж, а также на производство, нам необходим ауторсинговый эксперт по подбору людей настроенный на долгосрочное сотрудничество. Задачи: - Поиск и отбор кандидатов в отдел продаж (В2В сегмента) и производственный отдел. - Организация собеседований, оценка кандидатов. - Сотрудничество с образовательными и профессиональными площадками. Какие навыки приветствуются: - Понимание отдела продаж, умение работать работать с базами данных и соцсетями. - Проактивный формат поиска. - Адекватность в сотрудничестве. - Коммуникабельность и ответственность. - Любим платить за результат.

Оптовая торговля. Кадровое делопроизводство. Без рекрутинга. Возможны варианты дальнейшего сотрудничества на постоянной основе с должностью HR компании.