PR-менеджеры — удалённая работа в Уфе

Разовая задача или временный проект. Ведение аккаунта в соцсетях. Сфера деятельности: музыкант. Придумывать контент/видео инфоповоды.

Разовая задача или временный проект. PR-сопровождение мероприятия. Сфера деятельности: образование. Организация интервью, анонсов и освещение мероприятия на радио и телевидении, анонсы и освещение от блогеров, взаимодействие по вопросам СМИ с площадкой и партнерами, взятие комментариев для СМИ, поиск партнеров на мероприятие. Опыт работы обязателен.

Постоянная работа. Условия и требования: Ключевая задача: обеспечивать регулярное и качественное продвижение программ в инфо-пространстве, обновить и поддерживать сайт и соцсети и управлять привлекаемыми на отдельные работы специалистами. Основные обязанности Участвовать в создании PR-планов в соответствии с бюджетами Обеспечивать реализацию PR-планов, замер и анализ нужных показателей и корректировку планов, достижение KPI Вести работу по поддержанию и продвижению сайта и социальных сетей (привлекая на отдельные работы внешних и внутренних специалистов) Управлять специалистами на аутсорсе - отбор, постановка задач, координация (таргетолог, дизайнеры и т.д.) Сопровождать работу команд проектов по продвижению (выступления на мероприятиях, производство контента, интервью первых лиц и т.д.) Работать с партнерами и инфо-партнерами, поддерживать отношения и привлекать новых Отслеживать и обеспечивать адекватность визуального стиля и контента, который производят проекты Какого кандидата мы ищем? Обязательные требования Грамотная письменная речь и навыки копирайтинга Релевантный опыт работы в сфере В2В и В2С-коммуникаций (от 3-х лет) Опыт работы с разными каналами продвижения (соцсети - ВК и ТГ, сайты, партнерские программы, контент-маркетинг и т.д.), понимание актуальных тенденций в сфере В2В коммуникаций и маркетинга Опыт работы с благотворительными/ некоммерческими/ социальными проектами (хотя бы опыт волонтерства или совершения пожертвования) Преимуществом при отборе будет Знание и личное знакомство с ключевыми игроками петербургского и федерального некоммерческого сектора Опыт работы в гибком графике из домашнего или мобильного офиса Опыт работы с сообществами и хотя бы базовое понимание, что такое сообщество В кандидате также важны Быстрота и активная жизненная позиция Системность и цепкость, способность стабильно и продуктивно работать на результат Эмоциональная зрелость и коммуникативная гибкость Умение договариваться с разными людьми и поддерживать отношения Что мы можем предложить взамен? Условия работы Место работы: Санкт-Петербург, ваш домашний/ мобильный офис плюс офис в Центральном районе (метро Площадь Восстания, Владимирская, Лиговский проспект) График работы: полная занятость (5/2 с 10 до 18), гибкий график по согласованию, личное присутствие в офисе – 1 день в неделю. Возможен полностью удаленный формат работы - по договореннос и Трудоустройство по ТК РФ после испытательного срока, на время испытательного срока - ГПХ/Самозанятость Вознаграждение Размер оклада: от 49 000 руб. Возможность дополнительного заработка при выполнении части работ, передаваемых на подряд – ведение соцсетей, таргетинг, написание специальных материалов и т.д. Гарантируем после прохождения испытательного срока (обычно через 2-3 мес. ? Социальный пакет Внутреннее обучение в своей и партнерских компаниях Профессиональное развитие и вовлечение в качестве консультанта, проектного менеджера и т.д. Компенсация раз в год за содержание удаленного рабочего места Возможность частичной компенсации за ДМС после полугода работы. Обязательные требования Грамотная письменная речь и навыки копирайтинга Релевантный опыт работы в сфере В2В и В2С-коммуникаций (от 3-х лет) Опыт работы с разными каналами продвижения (соцсети - ВК и ТГ, сайты, партнерские программы, контент-маркетинг и т.д.), понимание актуальных тенденций в сфере В2В коммуникаций и маркетинга Опыт работы с благотворительными/ некоммерческими/ социальными проектами (хотя бы опыт волонтерства или совершения пожертвования) Преимуществом при отборе будет Знание и личное знакомство с ключевыми игроками петербургского и федерального некоммерческого сектора Опыт работы в гибком графике из домашнего или мобильного офиса Опыт работы с сообществами и хотя бы базовое понимание, что такое сообщество.

Постоянная работа. Условия и требования: PR-менеджер в Яндекс ОбрЧто нужно делать: организовать и курировать системные коммуникации с вузами-партнерами (разрабатывать общий PR-план, реализовывать его и готовить отчётность); инициировать и реализовывать digital-спецпроекты, совместные с вузами-партнёрами; участвовать в обеспечении информационной поддержки проектов, совместных с вузами (конференций, фестивалей, лекториев, исследований); взаимодействовать с блогерами и лидерами мнений. Мы ждем, что вы: интересуетесь IT и IT-образованием; хотите развиваться в digital PR; работали в PR более двух лет; самостоятельны, можете принимать решения и отвечать за них; ориентированы на результат. Будет плюсом, если вы: взаимодействовали с вузами; работали со студенческой аудиторией; можете показать успешные кейсы в digital PR. Условия: сильная команда, с которой можно расти; культура открытости и взаимопомощи; возможность влиять на процесс и результат; расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей; компенсация оплаты питания на территории офиса и в его окрестностях; возможность участвовать в образовательных программах, лекциях и митапах Яндекса; спортзал, тренажёрный зал, йога в офисе. Формат работы Гибрид Локация Москва. С опытом работы от 2 лет в PR,взаимодействовали с вузами; работали со студенческой аудиторией; можете показать успешные кейсы в digital PR.

Постоянная работа. Условия и требования: Обязательно в городе Уфа. Раскрутка личного бренда по всем направлениям. Не только онлайн. Ниша эксперта - строительство загородной недвижимости.

Постоянная работа. Условия и требования: Работа в сфере инфобизнеса Выход на гос.каналы, теле, радио, СМИ Занятость возможна частичная и совмещение. Мы развивающаяся компания на рынке инфобизнеса. Если ты активный, нацелен на результат, любишь то, что делаешь мы ждём тебя в нашу команду! Есть возможности для роста, если ты готов брать больше ответственности.