HR-специалисты — работа в Красноярске

Постоянная работа (полная занятость). Медицина. Условия: - Поиск и подбор персонала: - размещение вакансии, отбор резюме и портфолио - первичные собеседования по телефону и лично соискателей - направляет офферы подходящим кандидатам -сопровождение и адаптация в первые месяцы работы -знакомство новичка с командой, введение в курс нового сотрудника. - сбор информации о сотрудниках конкурентов и отслеживание уровня оплаты на рынке. - формирует кадровый резерв и регулярно пополняет его. - фиксирует причины увольнения - контролирует своевременное обучение сотрудников, повышение квалификации.