Контент-менеджеры — удалённая работа в Санкт-Петербурге

Подбор и создание контента, взаимодействие с пользователями. Социальная сеть. Постоянная работа (полная занятость). Условия и требования: Условия работы: — Удаленная работа; — Возможна частичная занятость; - Оплата командировок на объект (нужна будет по крайней мере одна командировка для изучения объекта в живую) — Зарплата от 35 000 (в зависимости от объема работ) — Возможно ведение еще одной группы в VK – база отдыха, находящаяся в непосредственной близости с объектом и являющаяся основным спонсором для развития проекта. Вторая группа – за дополнительную плату. Требования: — Опыт работы в интернет-продвижении от 1 года, понимание диджитал-маркетинга; — Наличие портфолио с примерами ведения VK-сообществ; — Понимание специфики VK; — Умение анализировать и улучшать статистику показателей продвижения сообщества; — Способность придумывать цепляющие заголовки; — Обладание хорошим вкусом, креативным слогом и отличными знаниями русского языка; — Общительность, самостоятельность, способность работать с “поставщиками“ новостей. (работники комплекса, етс..). Проект имеет социальную и благотворительную направленность, поэтому задача монетизации трафика на данный момент не ставиться.. Основная задача – расширение аудитории подписчиков и создание интересного информационного пространства для интересующихся историей. Вторая задача – обеспечение полной информацией тех, кто планирует посещение объекта. Как заказать экскурсию, что еще интересного есть рядом, где остановиться и т.п. Для решения поставленных задач в группе должно выходить 2-3 поста в неделю для поддержания интереса аудитории к проекту. Обязанности: Контент - менеджер должен — Организовывать процесс создания контента для VK-сообщества ; — Модерация сообщества (работа с комментариями и сообщениями. — Консультации с работниками проекта, находящимися на объекте как правильно отвечать на те или иные вопросы в комментариях. — Контроль за своевременностью ответов. Напоминание работникам что нужно подготовить ответ) — Написание постов для освещение жизни проекта. Для этого нужно активно взаимодействовать с работниками проекта, непосредственно находящимися на объекте. — Проводить регулярные совещания на тему «Что у вас интересного, о чем еще можно написать» — Редактура текстов; — Создание стратегии продвижения сообщества; — Проработка рубрик и цепляющих заголовков; — Генерация идей развития группы; — Одним из значимых и бесконечных поводов для написания новых постов являются различные интересные факты из истории окружающей местности. Поэтому: — Работа с архивами и историческими сайтами. — Работа с местным населением, которое время от времени высказывает желание рассказать что-то интересное из истории. — Коллаборации с аналогичными группами в VK. — Коллаборации с сообществами окрестных населенных пунктов.