Кадровый учёт — работа в Пензе

Производство. Нужна консультация. Подскажите пожалуйста как поступить. У человека 2 места работы, первая запись в трудовой от 2013 года, там он генеральный директор и к сведению единственный учредитель. Вторая запись о приеме на работу в 2015 году. По настоящее время он существует в 2 организациях, но первая существует условно, деятельность особо не ведется, доходов нет. А вторая работает полноценно. Человеку не дают кредит, потому что считают основным местом работы первую запись в трудовой. А там у него ни зп толком ниче . И уволить я его оттуда не могу, потому что он генеральный. Посоветуйте как быть? Какие варианты?.