Рекрутеры — работа в Москве

Разовая задача или временный проект. Размещение вакансий, скрининг резюме, проведение собеседований. Сфера деятельности: торговля, продажи, строительство, производство. Необходим рекрутёр, удаленно, подбирать менеджеров по продажам на средние / выше рыночные услвоия работы. Условия вакансии примерно такие: Что мы предлагаем? - Оклад 80 000 ? — сразу с первого дня - Через месяц — +50 000 ? KPI-фикс - 20% от маржи сделки — твой бонус (без потолка!) - Выплаты 2 раза в месяц, без задержек - Удобный офис у м. Киевская - Современные инструменты: CRM, AI, аналитика, собственные базы заказчиков - Поддержка без сюсюканья — мы за результат Твои задачи: - Продавать B2B-услуги: снабжение, генподряд, стройка - Вести полный цикл сделки — от первого контакта до оплаты - Общаться с заказчиками, считать маржинальность, закрывать сделки «на деньги» - Вести CRM, готовить документы, соблюдать KPI - Строить долгосрочные отношения с заказчиками, а не продавать один раз Кого мы ищем? - Опыт в B2B-продажах от 1 года - Умение звонить, встречаться и влиять на решения - Ответственность за результат, а не за количество звонков - Желание расти и зарабатывать вместе с бизнесом.

Постоянная работа. Сфера деятельности: бьюти-индустрия. Условия: График: 5/2, с 10:00 до 18:00 Оплата: оклад + KPI Тип подбора: массовый и/или линейный персонал Задачи: — первичная обработка откликов (в течение 1 часа после отклика в рабочее время) — отбор и обработка «холодных» резюме — обработка «подарочных» резюме — первичный отбор, прозвон / переписка с кандидатами, передача кандидата HR-менеджеру на собеседование и дальнейшие шаги — повторные касания тех кандидатов, кто пропал на разных этапах KPI: — количество совершённых диалогов с кандидатами — количество кандидатов, переданных на собеседование — количество кандидатов, дошедших до собеседования — бонус за перевыполнение плана — бонус за закрытую позицию с кандидата рекрутера Возможность роста до HR-директора. Только полная занятость, работа в паре с HR-специалистом, официальное трудоустройство.

Разовая задача или временный проект. Скрининг резюме, проведение собеседований. Сфера деятельности: торговля, продажи. Задача закрывать точечные вакансии для колл центра, например супервайзер, тренер или специалист отдела контроля качества со знанием русского и болгарского языков. 30 календарных дней на закрытие вакансии, оплата от 33 000р за кандидата.

Разовая задача или временный проект. Найти работу. Сфера деятельности: производство. Нужно найти подходящие вакансии для топ-менеджера в производственной сфере, поработать с резюме и подготовить к собеседованию.

Постоянная работа. Сфера деятельности: торговля, продажи, Поиск и подбор персонала. Условия: Обсуждаемо. Открыт к предложениям Готов рассмотреть сдельную работу а так же длительное сотрудничество.

Постоянная работа. Сфера деятельности: торговля, продажи, общественное питание. Условия: Постоплата по результатам. Нужно подобрать 2 продавцов-консультантов в торговую точку.

Постоянная работа. Сфера деятельности: информационные технологии. Условия: от 370.000 руб. Москва и СПБ (можно удаленно). Пожелания и особенности: IT.