Трудовые споры — работа в Хабаровске

Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении, составить исковое заявление. С октября месяца они не выплачивают зарплату по сегодняшний день. С октября по ноябрь муж работал. Далее он пошел в ежегодный отпуск с 18 декабря по 7 февраля, после с 29 января по 14 февраля у него был учебный отпуск, и 15 февраля он уволился. Так же в декабре работодатель выплатил 10 тысяч рублей за октябрь. Зарплата у него составляет 27 921,94 без учёта НДФЛ Но в приложении налоги почему то отображаются начисления по зарплате и отпускам, но по факту их он не получал Мы писали заявление в прокуратуру, они передали его в инспекцию по труду, они прислали нам отписку, якобы провели проверку вынесли предписание компании и что они должны все выплатить, но сроки не указали. В конце января мы позвонили а инспекцию уточнить что делать дальше, они сообщили что больше ничем помочь не могут, отправили нас в суд. Расчетные листки он вообще никогда не получал. От инспекции был только ответ письменный, без каких либо приложений. Зарплата по белой выплачивали только МРОТ,остальное черная. Но и ее тоже не выплачивают. Мы были в трудовой инспекции, они нам ничего не дали, сказали все сразу в суд они и предоставят, якобы так они не имеют права нас давай какие то документы и копии. Только у них можно с ними ознакомиться и все. В целом мы поняли что им просто дать копировать/сканировать это все, так как от них прозвучала фраза что очень много бумаг, много копий им некогда. Также же инспектор сказала что организация объявила себя банкротом. Следовательно вопрос: есть ли смысл писать иск в суд, сможем ли мы добиться в итоге каких то от них выплат? Также при этом знаем, что некоторым сотрудникам они сделали несколько выплат по задержке зарплаты.